Высшая судебная инстанция Евросоюза, Европейский суд в Люксембурге, постановил, что работодатели имеют право запрещать сотрудницам носить мусульманские головные платки на рабочем месте. В решении суда говорится, что "введение внутреннего распорядка, запрещающего ношение видимых аттрибутов, выражающих политические, религиозные или философские взгляды, не является прямой дискриминацией". Решение вынесено по иску двух жительниц Франции и Бельгии, которых уволили за отказ не носить хиджабы на работе, и, во всяком случае, внешне прекрасно укладывается в общий ход событий на континенте: рост популярности правых партий и продолжающийся кризис миграционной политики. Связаны ли эти события?